06-6388-7741
可能思考能力が今ほど求められる時はありません。可能思考能力の稀薄さは、企業経営の成功の発揮を妨げます。熱意の歪み、考え方のいびつさ、問題を避けるなど多くの弊害を生みだします。
社長・幹部のためのビジネスＳＡは問題解決の大きなチャンスです。志を高め、経営能力を高め、視野を広げ、視点を高めましょう。
1日目10:00～19:30／2日目9:00～18:30／3日目8:30～19:00
※進行状況により若干前後する可能性がございます。
| 2024年5月29日（水）～ 31日（金） | 大阪会場またはオンライン |
自己への気づきとは、正しい自己認識のことである!!
あなたは正しく自己認識していますか？
可能思考セミナーは、本来の自分の素晴らしさに気づき、より良い習慣を身につけて、仕事で成果、結果をつくるためのプログラムです。
経営者から新入社員さんまで階層問わず、これまでに約68万人が受講されています。
時代の変化に合わせて、プログラムも常に進化しています。世界経済フォーラムが発表した「The future of jobs report 2020」では、仕事の自動化・機械化の加速によって、8,500万の仕事が奪われ、人に求められる能力も大きく変わってくることが伝えられました。 コロナ禍によって、その動きは前倒ししたと言われています。
雇用主が今後重要と見なすスキルの第1位は『問題解決能力』でした。また、別の調査では2050年の求められるスキルとして『問題発見力』が上がっています。
可能思考セミナーは、未来を見据えた人財を育成するため、問題解決能力と問題発見能力を強化するプログラムです。
１．
2020年以降でリーダーの必要条件として、『ＳＡ（セルフアウェアネス）』が重要項目であると言われています。
ＳＡ（セルフアウェアネス）とは、『自己への気づき（自己認識能力）』です。自分の強みを活かして、自分らしいリーダーシップを発揮する為に、メンタルブロックや本来の自分に気づいていきます。
２．
創業時の思い、志や使命など、原点に立ち返ることで、改めて今後の目標やビジョン、企業のあるべき姿や存在価値を認識します。
社長・幹部の気づきは、会社全体に広がり、周囲の意識を変え、行動を変え、成果を変えていきます。
１．本来の自己を妨げている固定観念に気づくことで、自己成長できる
２．本来の自己の素晴らしさに気づくことで、目的や目標がクリアになる
３．コミュニケーションゲームにより、企業成功につながる具体的方法を学べる
株式会社クロダハウス 代表取締役社長 東 一寛 様 住宅・不動産業（石川県）
ライフベイシス株式会社 取締役社長 溝俣 正世 様 不動産業（愛知県）
株式会社アークレスト 代表取締役 石﨑 順作 様 建設業・不動産業（埼玉県）
| 受講対象 |
※ コンサルティング業関連・セミナー教育業関連等、同業の方の参加はご遠慮ください。 |
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| 会場 | 2024年5月29日～31日【大阪開催（オンライン可）】NISSOKEN大阪研修センター 大阪府吹田市豊津町12-5 |
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| 受講対象 | 経営者・経営幹部・後継者 |
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| 受講料（税込） |
※法人会員のフレックスコースまたはSA特典をご利用いただけます。 |
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| セミナーのご案内 | セミナーの当日のご案内、回答やお手続き、関係する資料の受け渡し等は、「NISSOKENマイページ」で行います。 ※初回のみアカウント登録が必要です。 アカウント登録には個人のメールアドレスが必要です。 一つのメールアドレスで複数のマイページ登録を行うことができませんので、あらかじめご了承ください。 （例：「infoなどの代表アドレス」「店舗のアドレス」など） ※NISSOKENホームページから、ご利用ガイドがご覧いただけます。 |
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